ترك برس

أعلنت الجريدة الرسمية للدولة التركية، عن قانون جديد أضافته الحكومة التركية، يقضي بمنح العاملين الذين رزقوا بمولود جديد عطلة مأجورة لمدة 5 أيام.

وحسب ما جاء في تقرير لوكالة الأناضول التركية بهذا الشأن، فإن إذن الأبوة الذي منحته الحكومة للعمال، لا يتضمن عطلة نهاية الأسبوع، أي يومي السبت والأحد لأنه في حال إضافتها، ستصل أيام العطلة التي يحصل عليها الأب لأسبوعا كامل.

ويأتي هذا القانون في إطار التعديلات التي تقوم بها الحكومة ضمن خطة حماية عدد السكان في تركيا.

كما يمنح القانون 3 أيام كعطلة مأجورة في حالات الزواج أو في حالات وفاة أحد الأقارب من الدرجة الأولى.

ويراعي القانون الجديد وضع الأبوين الذين يملكان طفلاً من ذوي الاحتياجات الخاصة، إذ يمنحهم عطلة 10 أيام مأجورة في العام يمكنهم تحديدها كما يشاؤون.